一、公司介绍
国轩高科系中国动力电池产业最早进入资本市场的民族企业，成立于2006年5月， 于2015年5月上市，股票代码002074。拥有新能源汽车动力电池、储能、输配电设备等业务板块，现有员工8000余人，注册资金11.29亿元。
二、研发体系
公司在中国合肥、美国硅谷、美国克利夫兰、日本筑波、德国、新加坡、中国上海等地建立起七大研发平台，将全球领先的设计理念融入到产品开发中，现专职研发技术团队2000余人，其中博士150余人，50多名外籍人才，以及100多名海归人才，其中20多人是省级以上创新人才。
截至2020年6月底，国轩高科累计申请专利3834项，其中发明专利1850项（含121项国外专利）；累计授权专利2348项，其中授权发明专利539项（含37项国外授权发明专利）。累计发表论文216篇，软件著作权登记104项。参与制定发布国际标准1项、国家标准9项，行业标准3项，团体标准2项；牵头制定发布地方标准3项，正在牵头制定国家标准1项、行业标准1项、地方标准1项、团队标准1项。
三、发展大事记
四、招聘岗位
五、薪资福利
（一）基本薪酬
本科：8-15万/年
硕士：9-19万/年
博士：16-32万/年
注：1、以上年薪不包含合肥市人才补贴、合肥市租房补贴及其他多项福利；
2、合肥地区租房补贴标准：博士3.6万/年，硕士2万/年，本科1.5万/年；（不受落户条件限制）
3、合肥地区人才补贴标准：本科、硕士2000元/月、博士3000元/月，连续补贴三年，具体以合肥市发布的政策为准。
（二）全方位培养体系：
1、完善的人才晋升通道（管理序列、技术序列、专业序列、技能序列）
2、独立的国轩大学，下设三大学院（技术学院、管理学院、生产学院）
3、多元化培养项目，国际研学、技术交流会、青年干部训练营、导师制等
（三）其他福利
1、基本福利：社保、公积金、食宿、班车、各类节假日福利、礼金
2、福利购车：根据公司政策，以优惠的价格向员工提供纯电动轿车
3、子女教育：国轩幼儿园优惠入学
4、其他奖励：优秀员工奖励、提案改善奖、专利/论文奖励等
七、加入我们
（特约通讯员：陈凯 审核：王振其）
