【岗位职责】
1、承担学生日常学习辅导工作，包括课前沟通、课后答疑、作业批改与讲解、进行错题辅导等，提高学员出勤率；督促学生按进度完成学习任务，达成学习进步目标。
2、对已报名网校学员，做课前家访，负责加微及组建班级群，维护学员信息。
3、做好学员班级群的维护，解决学员家长的问题；根据要求维护与家长、学员关系，提供系统化学习建议，持续提升家长与学员满意度，完成学生课程续报指标。
4、与学员家长保持沟通，及时反馈学员学习情况，关注学员报课、到课情况。
5、帮助家长和学生规划长期的学习方案，完成续班，扩科等相关工作。
【任职资格】
1、本科学历；有辅导老师、班主任经验优先；
2、师范院校（语数外文化课）应届毕业生优先考虑，有教育行业授课老师工作经验者优先；
3、具备较强的上进心、责任心、沟通能力、抗压能力强；
4、具有积极主动的服务意识及良好的学习能力。
【职位诱惑】
1.薪资：底薪4000+出镜补贴500+辅导费+作业批改补贴+（续班+扩课）奖金+达标奖金
2.签订正式劳动合同，缴纳五险一金；
3.企业滴滴，单程50元；
4.其他福利：依法享受带薪年假、法定节假日，享受年度体检，各种节日福利、生日趴；
5.专业培训：入职进行专业技能培训+产品培训，定期进行专业技能培训；
6.晋升空间：
专业路线：辅导老师-A级辅导老师-A+级辅导老师-S级辅导老师（每年至少2次级别晋升）
管理路线：辅导老师-组长-学科主管-学科负责人（满3个月即可参与岗位晋升）
【作息时间】
单双休（月休6-8天）
